新一轮高校裁员，正在席卷全球

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裁员的风，终究还是刮到了学校。
根据美国FOX12的报道，美国俄勒冈州健康与科学大学（OHSU）通知员工，因为学校财政紧缺，他们将在未来3个月内裁掉500人。

这并不是个例，前不久台湾四所大学同一天倒闭，学校编制内的400多位教职工全部被资遣或退休。

无独有偶，曾诞生过5位诺贝尔奖获得者、培养出全球首富马斯克的加拿大女王大学，因为面临着巨额财政赤字、通货膨胀、省府投入资金减少强制冻结学费、以及国际学生人数下降，让学校难以维持运营。

为了缓解财务状况，去年学校暂停了对本科美术学位的招生，同时，停止招聘教职工。

同样，国内教师队伍裁员的风也正在袭来。

去年十月，某西部985高校召开机构会，明确要“三减”，也就是减机构、减干部、减管理人员。今年4月，东北某个大学也在搞行政机构优化，从部门设置、岗位分类、岗位编制等方面优化行政机构，现行的13个部门精简为了5个部门。

除了大学，中小学也在面临同样的问题。

据麦可思研究报道，江西省2024年全省计划公开招聘中小学幼儿园教师4968人，这个数据比2023年计划数的10967人下降了54.7%。

此外，近期各地多所小学也都突然宣布停办，其中不乏深圳这样的一线城市在内的学校。

从这些现象我们可以看到，教师已经是一份相当“危险”的职业，从幼儿园到高校，原本属于铁饭碗的教师们正准备接受前所未有的职业危机。

学校没了，学生少了，老师该何去何从？