|
第二十七篇 机关办公人员守则 公司机关员工是公司机关运作的具体实施人员，是公司人员素质的集中代表，是公司总体运作效率的关键，为规范机关办公人员行为特制定以下守则： 第一章 总则 第一条 积极主动，刻苦耐劳； 第二条 遵纪守法，严于律已； 第三条 廉洁奉公，勤俭节约； 第四条 善于总结，不断学习； 第五条 雷励风行，准确细致； 第六条 服从诚信、敬业负责； 第七条 周密计划、科学预见； 第八条 谦虚谨慎，承上启下； 第九条 深入基层，调查研究； 第十条 主动配合，密切协作。 第二章 仪表及环境管理 第十一条 勤洗澡、勤理发、不理奇异发型，梳理整齐，服装平整、净洁，鞋袜干净； 第十二条 集体场合说话轻声，步稳步轻，关门、搬动物品轻声； 第十三条 不随地乱丢东西、吐痰，注意环境、办公和生活场所卫生； 第十四条 人走关灯、关水、关空调等电气，注意安全、节约； 第十五条 遵守一日生活作息，不迟到早退，努力提高日工作效率，为集体多作贡献； 第十六条 保持办公桌面、桌下及周围整齐、卫生、空气流通，电脑、水杯、电话机，文具等应以单位统一规定摆放位置，下班后应保持办公桌上和周围整齐干净； 第十七条 办公坐姿端正，双脚平放。离开时应将椅子放于桌下。 第十八条 保持电脑干净，不随便搬放； 第十九条 垃圾篓应罩塑料袋，置于办公桌右前角，及时更换，保持干净。 第二十条 夏天空调应控制在26°C以上； 第二十一条 保持茶水间、卫生间秩序、卫生； 第二十二条 主动保持工作区、生活区的环境卫生有秩、安全。 第三章 语言规定 第二十三条 涉外语言：您好！早晨好！您早、再见、请问、请您、劳驾您、谢谢、拜拜……。 第二十四条 通话语言：您好、请问、谢谢、再见……。 第二十五条 接待语言：您好、请稍候、我请示一下、请坐、对不起、请登记、我马上去联系、打扰您一下、好的、行……。 第四章 行为规定 第二十六条 坚守工作岗位，不串岗、闲谈。 第二十七条 上班不看无关书籍、杂志、玩游戏或做与工作无关的事情。 第二十八条 说话、打电话应轻声不影响他人。 第二十九条 不在上班时做私事或化妆等。 第三十条 不在集体办公地接待客人或洽谈，应在规定商谈区进行。 第三十一条 不在公司电脑上发私人邮件或上网聊天。 第三十二条 未经同意不得使用他人电脑，外单位来公司人员不得使用本公司电脑。 第三十三条 未经办公室同意不得索取、打印、复印公司资料。 第三十四条 严格指纹考勤制度，并定期张榜公布。 第三十五条 不得在办公室等集体场所吸烟，努力培养良好的个人习惯。 第三十六条 严格请假审批制，按规定表格办理（含特殊事后补办）审批手续。 第三十七条 不得乘工作之便，化公为私。 第三十八条 对侵占公司利益的行为任何人都有权提出批评和控告。 第三十九条 团结友爱，协同工作，不做有损于他人和集体的事，不闹无原则纠纷，不散布不利于团结的言行。 第四十条 违法乱纪，道德败坏的人和事应受到不能原谅的处治，任何人不得说情。 第四十一条 讲究信誉，以标准、规范、程序做事，谋求公司的信誉，打实公司竞争的基石，最大限度地减少吃请、应酬。 第四十二条 遵重甲方、业主，有意见、看法应通过公司内部程序提出，一切冲撞、不友好言行将是本公司最不容许的错误。 第四十三条 加强工作计划性、请示报告制度，努力提高工作效率。机关员工应以完成工作量、工作效率、内外部影响、各级领导评价、考核确定报酬和职务进升。 第四十四条 全体员工无论背景、来路、都一视同仁，以同一标准进行管理，杜绝“特殊人物”扰乱公司正常管理秩序和程序。 第四十五条 员工考核应坚持逐级考勤，越级考勤只作为参考。 第四十六条 遵重领导，服从安排，言行一致，有意见看法应按级汇报，不借故推诿工作安排，要顾全大局，乐于贡献。 第四十七条 相互学习、相互帮助； 第四十八条 时刻注意保护自己和公司的安全和利益。对有损公司安全和利益的应坚决斗争。 第四十九条 安心工作，不断提高工作能力，不要见异思迁； 第五十条 主动深入基层，关心帮助他们开展工作，对来自基层的问题不得拖延或-难； 第五十一条 主动为甲方着想，以诚信、热情作为竞争主要资本。
| 
发表于 2013-2-21 14:46:35
