通信人家园

标题: 联通混改出来了，员工怎么办？  [查看完整版帖子] [打印本页]

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时间:  2017-8-16 17:42

作者: sdyghwl     标题: 联通混改出来了，员工怎么办？

联通混改出来了，员工怎么办？

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时间:  2017-8-16 17:54

作者: chenhw72

核心员工花钱买股票，应该会规定多少，其余的继续发展腾讯大王卡呗，还能干嘛

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时间:  2017-8-16 17:55

作者: a1949101

估计这几天会展开瘦体行动了，不然就会折腾到十九大以后，个人倾向于资本入股股东会要求效率  月底前应该就有蓄谋已久的政策出台了
呵呵  看看吧

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时间:  2017-8-16 18:15

作者: body133

出去摆摊都没机会了，只能下岗

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时间:  2017-8-16 18:16

作者: body133

body133 发表于 2017-8-16 18:15
出去摆摊都没机会了，只能下岗

合作卡，就是要消灭摆摊，降低人工费

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时间:  2017-8-16 18:22

作者: hljlt123

吃饭，睡觉

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时间:  2017-8-16 18:22

作者: sdyghwl

拟建立股权激励机制，实现股东、公司、员工利益一致；更好实现 “收入能增能减、岗位能上能下、员工能进能出”，同时维护好员工的基本权益；推进全生产场景划小承包，激发团队和员工的内生动力和活力；以业绩为导向优化薪酬内部分配机制，实现多劳多得。

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时间:  2017-8-16 18:34

作者: eddiszhang

估计发力推划小承包，内部竞聘，实线能上能下，非核心业务外包，只保留搭框架。

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时间:  2017-8-16 19:47

作者: 安静的东西

2O17年8月14曰14点新限速功能 上线，冰激凌广东版套餐增加二次 限速业务规则，优化后限速规则  如下：当月用户上网总流量达到 1OGB前提供4G网速，当月总流 量达到1OGB后上网速度降至最高 3MbpS，当月总流量达到4OGB后 上网速度降至最高1MbpS，次月恢 复正常网速。广东联通私自叠加二次限速业务

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时间:  2017-8-16 20:29

作者: zhshlcom

只希望取消掉老用户用狗不得办理这条规定

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时间:  2017-8-16 20:41

作者: usaa

下岗

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时间:  2017-8-16 21:09

作者: 人到中年万事休

普通员工没有了岗，就是回家。

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时间:  2017-8-16 21:13

作者: exclabur

下一步就是整员工

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时间:  2017-8-16 21:23

作者: gqchb

已经开始

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时间:  2017-8-16 21:35

作者: a1949101

eddiszhang 发表于 2017-8-16 18:34
估计发力推划小承包，内部竞聘，实线能上能下，非核心业务外包，只保留搭框架。

全生产场景划小承包，属实的话，后台也会如此！

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时间:  2017-8-16 21:39

作者: usaa

基层员工有难了

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时间:  2017-8-16 23:50

作者: 棠海漂泊

等到现在，睡觉

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时间:  2017-8-17 00:10

作者: 园芳

大动作应该会在19大之后吧

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时间:  2017-8-17 05:43

作者: bangzhuhcn

划小承包我们省2014年试点过，事实证明，非常失败。

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时间:  2017-8-17 07:33

作者: 老员工669

我们现在的支局，网格今年开始都承包者呢，结果还不如以前呢。以前完成了积分不降工资，按积分的多少给发奖金，现在是完成的积分必须是承包区域内的，且是公司给承包人挂回收入的有奖金。没挂回收入的没奖金，而每一个职工每月必须完成公司规定的积分，否则就降工资。当你为了不被降工资拼命完积分时，不是承包区域的只能给你积上分而不能给奖金，算是替别的承包人完成，自己仅是够分不降工资而已。职工不完成积分积员在本区域内跟着承包人干活，基本工资会降没的，而承包人钱多了会给你点，钱少了就不给了。这种莫式管理下职工挣不上钱连基一工资都保不住。这不知道是不是所谓的划下承包多劳多得改革，这是让基层职工快死的节奏呀。

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时间:  2017-8-17 07:41

作者: 张小心

关键的是要看具体的涉及人员的混改方案
太框架性的东西对普通员工没有参考意义

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时间:  2017-8-17 08:05

作者: jianghq3

谁能解释一下什么核心员工？

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时间:  2017-8-17 08:14

作者: zj1342@163.com

什么是核心员工？ 省级领导以上？地市级领导以上？还是地市中层以上？

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时间:  2017-8-17 08:15

作者: qh6678

春天在哪里呀

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时间:  2017-8-17 09:10

作者: 内蒙老通信

玩==改革===混改

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时间:  2017-8-17 09:11

作者: 内蒙老通信

刚刚披露了混合所有制改革方案相关内容中国联通，又撤下了3份公告。

8月16日，中国联通港股公司（00762.HK）和其母公司中国联通A股（600050）双双披露了联通的混合所有制改革方案，腾讯、阿里、百度、京东等成为联通新的战略投资者，交易总对价约780亿元。

这三份公告分别题为《中国联合网络通信(香港)股份有限公司关于混合所有制改革情况的公告及恢复买卖》、《中国联通关于混合所有制改革有关情况的专项公告》，以及《中国联合网络通信股份有限公司第五届监事会第七次会议决议公告》。三份公告均与中国联通A股公司的混改方案有关。

根据中国联通港股公司披露的混改方案，战略投资者向联通A股公司（600050）认购约90亿股新股，并向联通集团公司购入19.0亿股联通A股公司股票，共占扩大后已发行股本34.9%，价格为每股人民币6.83元；此外，联通拟向核心员工授予约8.5亿股限制性股票，价格为每股人民币3.79元；总交易对价约为人民币780亿元。

不过，晚间8时30分左右，中国联通A股的公告却从上海证券交易所网站以及Wind资讯平台“消失”。

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时间:  2017-8-17 09:45

作者: xunanbing1217

继续做大王卡，地推活动，哈哈

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时间:  2017-8-17 09:51

作者: mxxmzmx

这有点太疯狂了

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时间:  2017-8-17 09:52

作者: 假装快乐

hljlt123 发表于 2017-8-16 18:22
吃饭，睡觉

打豆豆

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时间:  2017-8-17 10:02

作者: 内蒙老通信

历经四次澄清八次停牌的中国联通混改终于“靴子落地”。

据披露，战略投资者向联通A股公司认购约90亿股新股，并向联通集团公司购入19.0亿股联通A股公司股票，共占扩大后已发行股本34.9%，价格为每股人民币6.83元；拟向核心员工授予约8.5亿股限制性股票，价格为每股人民币3.79元总；总交易对价约为人民币780亿元。


在战略投资者的选择上，中国联通选择的对象都是实力雄厚，具有协同效应，优势互补，既有互联网公司也有传统行业。
中国最强四大互联网公司，腾讯、百度、京东、阿里巴巴；垂直行业公司，苏宁云商、滴滴、网宿科技、用友、光启、宜通世纪等；金融企业产业集团：中国人寿、中国中车；产业基金：前海母基金、中国国有企业结构调整基金股份有限公司。


其中，引入的民营战略投资者中，腾讯投资110亿元，占5.21%；百度70亿元，占3.31%；阿里巴巴43.3亿元，占2.05%；京东50亿元，占2.36%；苏宁40亿元，占1.88%；光启互联技术40亿元，占1.88%；淮海方舟信息基金40亿元，占1.88%；鑫泉基金7亿元，占0.33%。国有部分两家，中国人寿投资217亿元，占10.22%；接受老股的国有企业的结构调整基金129.75亿元，占6.11%。混改后，中国联通集团公司将持有联通A股公司36.7%股份，战略投资者持有35.2%，员工持股2.7%，公众股东持有25.4%。

报告指出，中国联通将适当引入新股东代表担任A股公司董事，进一步优化多元董事会 组成结构；明确董事会在公司的核心地位，强化董事会重大决策、选人用人、薪酬分配等权力；加强经理层建设，探索经理层市场化选聘机制和市场化管理机制。
同时，拟建立股权激励机制，实现股东、公司、员工利益一致；更好实现 “收入能增能减、岗位能上能下、员工能进能出”，同时维护好员工的基本权益；推进全生产场景划小承包，激发团队和员工的内生动力和活力；以业绩为导向优化薪酬内部分配机制，实现多劳多得。

中国联通今日同时发布了2017年中期业绩报告。报告显示，2017年上半年服务收入达到1241.1亿元，同比增长3.2%。盈利能力明显改善，EBITDA达到435.6亿元，同比增长5.5%；净利润同比增长68.9%，达到24.2亿元。

以下是中国联通的混改进程：

2016年10月份：联通集团被列入混合所有制改革第一批试点事项，目前尚未得到最终批准，还存在不确定性，具体实施方案也仍在讨论中。

2016年11月份：中国联通副总经理姜正新表示，方案仍旧在商讨阶段，具体何时进行，选择哪些企业仍无定论，将选择业务互补性强的合作方进行合作。

2016年12月份：中国联通党组书记、董事长王晓初提到，以争取混合所有制改革试点为契机，建立真正市场化的机制。

2017年3月份：中国联通董事长王晓初、总经理陆益民先后表态，中国联通的混改方案正在国家有关部门审批之中。

2017年4月5日：中国联通首次停牌，同时明确A股公司将成为混改平台。

2017年5月9日：王晓初表示，混改目前正在进行中，但是因为牵涉的部门很多，需要与十个部委沟通，难度还是不小，不过他希望越快越好。

2017年5月18日：由于无法在2017年5月16日之前完成混改相关方案的信息披露；为保证公平信息披露，维护投资者利益，避免造成公司股价异常波动，公司股票自2017年5月16日起继续停牌2个月。

2017年6月27日：中国联通发布澄清公告，未就混改与任何潜在投资者签署过协议。

2017年7月14日：中国联通公告，联通集团报送的混合所有制改革试点方案，并于近日获得了国家发改委的批复。因涉及混合所有制改革相关的重大事项，本次非公开发行具体实施方案，包括投资者名单、定价、投资金额、所占股比等，仍需按照要求上报相关部委认可后方可实施。

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时间:  2017-8-17 10:12

作者: 棠海漂泊

假装快乐 发表于 2017-8-17 09:52
打豆豆

豆豆在哪里

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时间:  2017-8-17 11:08

作者: 1499951731

多少级员工算是核心员工

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时间:  2017-8-17 16:09

作者: 爱莉香

现在都在评什么领军、专家、骨干，估计就是用来界定核心员工的。不过都是领导闭门会议确定的，任人唯亲，直接提岗+半价配给股票，又一次瓜分企业利益。

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时间:  2017-8-17 16:50

作者: YC沙塘园

瓜分国有资产，私有化，员工下岗分流

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时间:  2017-8-17 17:25

作者: zhanghe2

基层员工在领导眼里都是可有可无的，所以人家不会考虑的

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时间:  2017-8-17 17:28

作者: dazhuFIVE

开政策了

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时间:  2017-8-17 21:43

作者: usaa

YC沙塘园 发表于 2017-8-17 16:50
瓜分国有资产，私有化，员工下岗分流

是这样

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时间:  2017-8-17 22:59

作者: zhm9881

dazhuFIVE 发表于 2017-8-17 17:28
开政策了

什么政策，所说的病退？

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时间:  2017-8-17 23:27

作者: 圈圈叉叉

核心员工持股，搞不好嘛还是原来那批记得利益者持股，以前名不正，现在反而正大光明了。跟基层打拼的没点毛关系

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时间:  2017-8-18 00:24

作者: usaa

减员增效

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时间:  2017-8-18 07:49

作者: Wangshigang

老员工669 发表于 2017-8-17 07:33
我们现在的支局，网格今年开始都承包者呢，结果还不如以前呢。以前完成了积分不降工资，按积分的多少给发奖 ...

这叫转移矛盾，阶级斗争惯用的模式。

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时间:  2017-8-18 08:19

作者: lovingjxq

假装快乐 发表于 2017-8-17 09:52
打豆豆

谁是豆豆

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时间:  2017-8-18 15:08

作者: YC沙塘园

混改本质就是私有化，瓜分国有资产，受害的永远是基层员工，大家明白

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时间:  2017-8-19 19:22

作者: usaa

资本家会怎样对工人，不用说了吧

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时间:  2017-8-19 19:25

作者: 高晨飞

把混吃等死的下岗，调动底层人员服务性，再降价打打价格战，大有可为。

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时间:  2017-8-19 19:52

作者: 大日月

一直在混吃等死的能下岗吗
下的、死的
都是干活的
早死早托生吧

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时间:  2017-8-19 21:21

作者: hljlt123

高晨飞 发表于 2017-8-19 19:25
把混吃等死的下岗，调动底层人员服务性，再降价打打价格战，大有可为。

联通这收入敢打价格战？找死呢

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时间:  2017-8-19 22:08

作者: usaa

高晨飞 发表于 2017-8-19 19:25
把混吃等死的下岗，调动底层人员服务性，再降价打打价格战，大有可为。

中国梦

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时间:  2017-8-20 10:32

作者: xianghui

YC沙塘园 发表于 2017-8-17 16:50
瓜分国有资产，私有化，员工下岗分流

原来上班打卡，扯扯淡混工资还不一样是瓜分国有资产

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时间:  2017-8-20 10:34

作者: xianghui

Wangshigang 发表于 2017-8-18 07:49
这叫转移矛盾，阶级斗争惯用的模式。

就是人太多又裁不掉，换着花样折腾

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时间:  2017-8-20 10:41

作者: czzkx

长平之战，白起坑杀四十万赵降卒，原因是什么？心存幻想！结果死得干干净净。
普通员工除非抛弃幻想，联合起来，依靠党政府，拿起法律武器，悍卫自己的合法权益，才是王道！
摸清搜罗各管理层贪腐的证据，威摄这些人 ，以匡公正。这是霸道！

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时间:  2017-8-20 11:50

作者: usaa

czzkx 发表于 2017-8-20 10:41
长平之战，白起坑杀四十万赵降卒，原因是什么？心存幻想！结果死得干干净净。
普通员工除非抛弃幻想，联合 ...

图样图森破

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时间:  2017-8-20 12:21

作者: 辽宁联通

团结起来

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时间:  2017-8-20 12:21

作者: 辽宁联通

团结起来

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时间:  2017-8-20 17:18

作者: 棠海漂泊

usaa 发表于 2017-8-20 11:50
图样图森破

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时间:  2017-8-20 19:29

作者: Wangshigang

张小心 发表于 2017-8-17 07:41
关键的是要看具体的涉及人员的混改方案
太框架性的东西对普通员工没有参考意义

具体细则只可能是各省省级指导、地市（县）出不同的政策。

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时间:  2017-8-21 09:11

作者: tongx2008

混改方案公布了，3%的联通‘骨干’将被激励，恭喜他们，联通让他们整垮了，国有变私有，普通员工被赶走，他们又可以趁改革的春风名正言顺大赚一把，或摇身一变成为大咖。。。。。

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时间:  2017-8-21 09:14

作者: mxxmzmx

敢问路在哪了？在哪里？

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时间:  2017-8-21 09:32

作者: xxhs

中国联通开盘巨量封死涨停，恭喜各位核心员工，你们财产又增值了

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时间:  2017-8-21 09:40

作者: gqchb

(null)

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时间:  2017-8-21 09:55

作者: tongx2008

原来那帮管理层不换，还是折腾普通员工呗

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时间:  2017-8-21 15:11

作者: xiaowu324

该干嘛干嘛吧！应该有竞聘上岗，然后加大考核，到时候受不了，自己就离职了！

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时间:  2017-8-21 16:14

作者: NNXia

实习生怎么办？

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时间:  2017-8-23 12:22

作者: wr007

chenhw72 发表于 2017-8-16 17:54
核心员工花钱买股票，应该会规定多少，其余的继续发展腾讯大王卡呗，还能干嘛

　联通（00762-HK）公布，与联通A股（600050-CN）旗下的联通BVI（即联通的控股股东）订立股份认购协议，以每股13.24元的作价，向联通BVI定向增发约665.1亿股新股，每股较昨日收市价12.04元溢价10%，佔扩大后已发行股本21.74%股份，集资最多881亿元。交易完成后，母公司对联通的持股将由74.36%增至79.93%；公眾股东持股则由25.64%摊薄至20.07%，仍符合港交所（00388-HK）批准的最低公眾持股量10%。 联通指出，所得款项中约467.8亿元将用作提升4G网络能力、约230亿用作5G网络的技术研发及商用、约27.3亿用作发展创新业务，以及约155.4亿用於偿还银行贷款。 联通表明，建议认购事项必须获独立股东、上市委员会、联通A股公司股东、国务院国有资產监督管理委员会及中国证券监督管理委员会等多方批准。联通A股上周公布引入多名国企及民企股东，筹得约897亿元，当时管理层已表明会向香港的联通注入资金配合发展。 公告指，联通BVI同意认购最多66.51亿股新股，佔已发行股份数的27.77%或已扩大股本的21.74%，惟最终股份数将待联通A股公司发行股份完成后，参与其所得款项净额决定。 据介绍，联通BVI由联通集团及联通A股公司持有，持有公司已发行股份的40.61%，连同联通集团BVI所持33.75%股份，两者最终母公司为联通集团，合共持有74.36%。紧隨交易完成后，联通集团将持有79.93%，公眾股东持20.03%，仍符合2000年批准的最低公眾持股量10%。

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时间:  2017-8-23 14:39

作者: vogueboy

有什么变化吗。

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时间:  2017-8-24 07:43

作者: draconis

大王卡是传销吗

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时间:  2017-8-24 16:00

作者: 十一月018

看看吧

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时间:  2017-8-24 16:38

作者: 内蒙老通信

化小单元，承包，解除劳动关系

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时间:  2017-8-25 08:19

作者: denniseg

领导开心就好，基层员工最倒霉

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时间:  2017-8-25 10:33

作者: clbc

zhshlcom 发表于 2017-8-16 20:29
只希望取消掉老用户用狗不得办理这条规定

本地已出现老用户优惠政策，5年以上的可以免费享用1年100M宽带，其他类似。终于出现了，泪崩！

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时间:  2017-8-25 10:35

作者: clbc

老员工669 发表于 2017-8-17 07:33
我们现在的支局，网格今年开始都承包者呢，结果还不如以前呢。以前完成了积分不降工资，按积分的多少给发奖 ...

一旦出现这种政策，不管成本多高，都要准备走人了。

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时间:  2017-8-28 14:30

作者: ZHANGYONGCHUN

加油吧，机会总是留给有准备的人

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时间:  2017-8-30 16:52

作者: qieran6654

我一学弟今年进的联通，才不到一个月就说自己被联通坑了，现在在校园营销卖大王卡

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时间:  2017-9-5 10:22

作者: 高晨飞

hljlt123 发表于 2017-8-19 21:21
联通这收入敢打价格战？找死呢

现在电信，移动都比联通便宜，服务差不多的情况下，为什么要用你联通宽带？

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时间:  2017-9-13 10:18

作者: yuanxiaoyuan

坑员工，只能打包回家咯

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时间:  2017-9-14 14:09

作者: cuichenglin

该干嘛干嘛呗

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时间:  2017-9-14 19:04

作者: usaa

xiaowu324 发表于 2017-8-21 15:11
该干嘛干嘛吧！应该有竞聘上岗，然后加大考核，到时候受不了，自己就离职了！

化小单元，承包，解除劳动关系

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时间:  2017-9-17 20:59

作者: lanlan678

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时间:  2017-9-17 21:01

作者: 112asd

长平之战，白起坑杀四十万赵降卒，原因是什么？心存幻想！结果死得干干净净

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时间:  2017-9-26 12:15

作者: usaa

下岗

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