原帖由 yangjinyin 于 2009-7-11 22:47 发表
Juniper的东西不错，我们公司就有一个M10，但是现在Juniper的东西做得不好了。公司也不会采购国外的产品（信息安全）。高端是的是华为，低端是中兴了。但是楼主很牛的，佩服。希望Juniper越做越好！楼主也越干越好！ ...
。不过Moto人家也没有看上我，一个电话都没有给我打过，嘿嘿。
。这主要是外企文化决定的，几乎所有外企都非常看重企业的工作氛围，如果员工开心，士气高，那么公司就不愁发展，就不愁留不住人才。凡是被推荐来的人才，一般都是员工的好朋友或者以前的好同事或者同学，这样大家在一起工作会非常有效率，有战斗力，这也能说明为什么很多外企当中，同一个大学毕业来的人非常多。基于这种原因，我们在网上投递简历就显得更为需要谨慎，否则就是浪费大家的时间。一般职位的要求网站上都写的很清楚，你是否够格，自己看看就得了，关键是怎么让人家看上你，我很喜欢Nokia的招聘网站，虽然要按照它要求填写很多信息，而不是自己随便拷贝一份自己的简历就行，但是这样却非常有利于他们搜索，同时也有利于我们自己的优势被发现，从而得到面试机会。也正如我前面写的这些，在我精挑细选了一些职位后，发送职位申请，后来我确实收到了面试邀请，其中就有除Juniper外的另外一家知名外企Nokia的面试邀请。只不过Nokia给我电话的时候我已经入职Juniper了，他们反应有点慢了，我那个申请已经发了一个半月了。要不是因为Nokia的工作地点在亦庄，并且其实Juniper和Nokia的薪资水平差不多，我可能还会考虑去Nokia面试一次的。毕竟Nokia，这个企业还是非常有魅力的。
傻子才喜欢没事跳着玩呢。同学帮问了一下，他们大team刚好有一些职位需求，他们小组刚好刚招满员，
我一听就着急了，怎么这么倒霉又错过机会了，幸好他说另外一个组还有需求，已经帮我转发简历了，要不怎么说还是同学这情谊深，那真是钢钢的啊
，之后的第三天前台就给我电话让我去Juniper面试了，Oh，yeah！那句话怎么说来着，在哪跌倒了就在哪里爬起来，我06年来过两次都失败了，反正已经让人家扒皮扒得全裸了，我就不怕再被扒一次，好好想想自己之前失败得原因，总结一下，然后就是准备面试得知识了。
原帖由 yangjinyin 于 2009-7-11 22:47 发表
Juniper的东西不错，我们公司就有一个M10，但是现在Juniper的东西做得不好了。公司也不会采购国外的产品（信息安全）。高端是的是华为，低端是中兴了。但是楼主很牛的，佩服。希望Juniper越做越好！楼主也越干越好！ ...
原帖由 yangjinyin 于 2009-7-11 22:47 发表
Juniper的东西不错，我们公司就有一个M10，但是现在Juniper的东西做得不好了。公司也不会采购国外的产品（信息安全）。高端是的是华为，低端是中兴了。但是楼主很牛的，佩服。希望Juniper越做越好！楼主也越干越好！ ...
，唉，有了孩子，很多事都身不由己了。这是我给大家的忠告，在你没有做好准备前，不要匆忙要孩子，即使我和我老婆做了很多思想准备，但是从有了宝贝儿子那天起，我们的生活就基本全部变样了。我不是说有孩子不好，孩子带给我们的快乐是无法用语言形容的，孩子也会带给我们很活生活的启示，作为父母你所经历的和成长的也远比你单身时要多得多，但是如果没有一定心理和家庭支撑，很多人都会感觉受不了的。这个话题以后再聊，因为在北京培养孩子也是个很大很长的话题。 ，呵呵，谁让咱现在已经是孩儿他爹了？既然都这样了，更没有什么患得患失的，加油吧！
，晕！还有几位啊？再来两三位，还不得问得我天昏地暗，我06年来时，遇到面官最多的一场面试也就3个人，怎么看着MM的意思得好几位呢？来之前得放松状态一下就没有了，我自己都能听得到自己得心咚咚一个劲狂跳，最让人感觉难熬得是，居然一会一下来了三位面官后，MM跟我说，不好意思，大家可能有点忙，还有2，3位，稍等一会。 
Oh，my god！还有啊？完了，这还不让人家烤熟了？又煎熬了3，4分钟，人都到齐了，一共6人，后来才知道，那天还碰巧有个人休假，要不一共7人，真可算是我经历面试得考官最多得一次了，关键是人家都冲我一个人来的。算了，反正以前就失败过，害怕再失败一次？我那会就抱定一个想法：要么我被他们放倒，要么我把他们都搞定！
Juniper还是很讲效率的，人到齐后，立刻开始面试，先从我当前在D公司做的东西问起，然后就是我以前在华三得一些项目情况，我这次面试是测试职位，应该说和他们工作比较相近得只有在D公司得工作经历，但是给我得感觉是面试过程紧凑，问题发散，涉及面广。因为人多，每个人关注得方向都不一样，因为他们也有擅长得和不擅长得，每个人问得问题肯定都是他自己非常擅长得，至于你自己掌握怎样，那是你的问题，我在适应了这种节奏大概20分钟左右后，心绪就平静多了，毕竟做过就是做过，只有我自己能说得相对清楚，别人都是听。后来有个面相稍老得兄弟问我是否测试过IP选项， 我说确实没有测试过，说实话，说这句话时心里就凉半截，因为我那会还是非常担心因为自己得测试经验不够而直接被cancel，还好后来大家也不穷追猛打。最后大家让我讲我做过得一个项目和一些新的，并用画图得方式讲解，还好我并没有因为这个环节再犯以前得错误，把一个相对好懂，又涉及面稍微广一点得一个项目做了介绍，看大家得意思还是比较满意得。然后其他面官都走出会议室了，就剩下我和leader了，leader说：不好意思，因为面试很耽误同事们得时间，所以这次一下安排这么多人同时来，平时一般不会这样，不过这也算是我们面试得一个方式吧。言外之意，如果你连这点压力都承受不了，自己就慌了，那后面就不用再继续了。好险，还好没有晕！
之后leader给我留了一道题，让我在纸上写，想到怎样就怎样写，这其实算是一个简单得抽象问题，就是看看我是否对测试有整体得把握和思路，还好，俺不傻，大方面全都把握住了，再加上在华三本来就已经培养了很好得规范和流程意识，应该说那道题我自己答的还是很满意得。似乎，面试要结束了，其实根本没有，在我做题还不到10分钟得时间后又来了两位面官，不过明显感觉这两位跟刚才那些不是一个方向得，问问题也都是大方面得，也让我介绍了一些我以前得项目，但是已经不那么紧凑，我的回答也相对轻松了很多，因为我自己对整个项目开发流程得掌握要好于很多人，所以在面试得时候我尽量把自己得优势体现出来，最后这两位面官对我在这种高一层次得认识和把握上也颇为认可
。然后他们让我稍等，又出了会议室。我继续埋头做我的题。又过了大概10分钟左右，leader回来了，我说题还没有全部答完，leader说没关系，她先看了一眼，说：恩，不错。后面不用写了。然后跟我说，这次面试虽然对你来讲可能压力大了些，你也别在意，主要是这边确实时间比较紧张，另外也不想浪费我的时间，大家都有工作嘛（这是客套话，谁都明白），虽然累了一点，不过我们得技术面试就算全部结束了，我回去给同事们汇总一下面试结果。我当时有点没有反应过来，也不好意思继续追问，她接着说，后面如果有消息会及时联系你的。然后将我送出了公司。 ？但即使我当时问了她，她肯定也不会立刻告诉我结果的。只好硬着头皮回了D公司，出大厦门得时候看了一眼表，整整面试了2个小时！这两个小时得强度是我所经历过得面试中最强得一次。慢慢得走回城铁，感觉人得精神一下被耗尽了，回到D公司也是无精打采得。因为自己这次面试太累了，居然忘了和在Juniper工作的同学打个招呼再走，居然到了D公司歇到下午2点半后才想起自己午饭什么都没有吃 。 。 :victory: 
相信自己，不要放弃梦想.....原帖由 kaixinguo 于 2009-7-29 10:48 发表
感谢大家的回应，其实我也担心自己写的这些东西大家不感兴趣，最近两天，工作之外有点事，比较影响我的情绪和工作状态，今天我尽量找个时间更新一次。这次和我的生活经历相关的，希望大家喜欢
sfsdf 楼主的帖子实在，很多资源都在北京，全国人民的资源都在北京啊。 | 通信人家园 (https://www.txrjy.com/) | Powered by C114 |
