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标题: 运营商政企业务的运维能力大幅下降 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2022-7-13 20:20

作者: yz98061 标题: 运营商政企业务的运维能力大幅下降

专线最近短短一个月居然被通知割接维护两次，而且每次都没有在通知的预计1小时内完成，其中一次居然搞了大半天，让客户经理去问问啥情况说是运维搞炸了，然后进行业务回退，又炸了，就这水平搞个毛线呢，专线SLA这么垃圾？

还有某公司租用的运营商的云服务，平台受到攻击居然连个告警信息都没有，还好公司自己的运维例行检查的时候及时发现了，真是不如第三方的云计算服务商靠谱，这种业务水平不知道准备怎么推广业务？就这水平，客户平台被入侵了数据泄漏了怕都发现不了，就是个笑话

时间: 2022-7-13 20:22

作者: 奇人无名

时间: 2022-7-13 20:23

作者: yz98061

专线一个月断两次说的就是广州电信，没技术就别开展业务了

时间: 2022-7-13 20:49

作者: FINDSAT

低工资惹的祸，牛人都走了

时间: 2022-7-13 22:25

作者: yz98061

FINDSAT 发表于 2022-7-13 20:49
低工资惹的祸，牛人都走了

问题是卖给客户的价格比第三方都高不少，还发不出工资就是它的问题

时间: 2022-7-13 22:28

作者: 枫叶荻花秋瑟瑟

SLA高的专线，割接过程会迁移到备用服务设备上吧

时间: 2022-7-13 22:29

作者: yz98061

枫叶荻花秋瑟瑟发表于 2022-7-13 22:28
SLA高的专线，割接过程会迁移到备用服务设备上吧

备用也坏了

时间: 2022-7-13 22:32

作者: yz98061

枫叶荻花秋瑟瑟发表于 2022-7-13 22:28
SLA高的专线，割接过程会迁移到备用服务设备上吧

广州电信的工程师水平比我们公司那个专科毕业的运维水平都差

时间: 2022-7-14 06:53

作者: wlyppm

降费降得没人去干活

时间: 2022-7-14 08:42

作者: 为别人打工的人

时间: 2022-7-14 09:31

作者: 小鱼要躺平

能维持勉强运转大家就满意了。精力都用在成天歌颂上了。

时间: 2022-7-14 10:20

作者: 格物

都下沉去搞上门营销拉，谁还有空搞维护。

时间: 2022-7-14 11:07

作者: bluealbum

会沟通协调、会写PPT、能亲和会表现
这才是运营商工程师的技能点

时间: 2022-7-14 11:45

作者: cnqq9999

运维外包，过度依赖厂家，自己的维护力量肯定会不行的啊

时间: 2022-7-14 14:10

作者: kangou

现在运营商都依赖厂家，出现回退，也是厂家方案有问题。

时间: 2022-7-14 15:56

作者: founderate

yz98061 发表于 2022-7-13 22:25
问题是卖给客户的价格比第三方都高不少，还发不出工资就是它的问题

官老爷的问题，自己把资源都占了，其实成本很充裕，就是不给员工用，员工过了好日子领导们就会死一样

时间: 2022-7-14 16:41

作者: 方言020011

founderate 发表于 2022-07-14 15:56:03 官老爷的问题，自己把资源都占了，其实成本很充裕，就是不给员工用，员工过了好日子领导们就会死一样

必须点赞，运维成本都让前端吃了

时间: 2022-7-14 16:45

作者: piview

专线交换机有啥好维护的，无非就是VLAN号嘛，就资料管理的问题而已，谈不上什么运维能力。

时间: 2022-7-14 16:57

作者: yz98061

piview 发表于 2022-7-14 16:45
专线交换机有啥好维护的，无非就是VLAN号嘛，就资料管理的问题而已，谈不上什么运维能力。

扩容都能搞出问题，实在不应该，最简单的操作之一了吧

时间: 2022-7-14 17:31

作者: qkb_75@163.com

政企业务，还敢摸鱼？不想混了简直！

时间: 2022-7-14 18:46

作者: scnc001

员工水平相对行业来说是下降的，而行业本身对技术要求还是不低的，不出问题才怪

时间: 2022-7-15 08:14

作者: eric6886886

我们的首要目标是发展，运维这种东西，前人栽树后人乘凉，你觉得有人会用心做了？

时间: 2022-7-15 11:26

作者: 一节硬黄瓜

刚开项目讨论会，我作为技术负责人准备发言，大领导直接一句话“这技术有什么难度”终结了会议。
整个运营商对待技术的态度可见一斑。
项目技术细节，可能遇到的坑都没让我说。各个部门往前搞吧，搞到哪是哪里。客户那里不用我去解释。

时间: 2022-7-16 14:17

作者: 枫叶荻花秋瑟瑟

wlyppm 发表于 2022-7-14 06:53
降费降得没人去干活

这确实是根源。。。其实，专线都是营利性商业机构使用，不差一点通信费，瞎降价纯属糊涂

时间: 2022-7-16 14:17

作者: 枫叶荻花秋瑟瑟

yz98061 发表于 2022-7-13 22:29
备用也坏了

这是用的啥垃圾设备？

时间: 2022-7-17 11:29

作者: rafeyoung

一个公司一旦降薪，逼走的都是能力强的人，形成恶性循环

时间: 2022-7-17 12:23

作者: 混沌子

yz98061 发表于 2022-7-13 22:25
问题是卖给客户的价格比第三方都高不少，还发不出工资就是它的问题

钱都发给干活的员工，领导们怎么办呢。

时间: 2022-7-18 07:49

作者: eric6886886

wlyppm 发表于 2022-7-14 06:53
降费降得没人去干活

明显不是降费的锅，是成本被拿过来换取了收入，所以才导致利润完了，但是员工收入和运维的钱没了

时间: 2022-7-18 10:47

作者: sdjninghu

eric6886886 发表于 2022-7-18 07:49
明显不是降费的锅，是成本被拿过来换取了收入，所以才导致利润完了，但是员工收入和运维的钱没了

,兄弟专业啊

时间: 2022-7-18 11:01

作者: kaiak

github上开源项目拿过来删删改改就上线了

时间: 2022-7-19 06:26

作者: 布鲁斯韦恩

yz98061 发表于 2022-07-13 22:25:41 问题是卖给客户的价格比第三方都高不少，还发不出工资就是它的问题

钱都给客户经理(业务员)了，技术维护就给每月到手三千多死工资。

时间: 2022-7-19 13:44

作者: bluealbum

本帖最后由 bluealbum 于 2022-7-19 13:48 编辑

认识一个傻货：
面试领导问他如何提升客户服务满意度?
这君bibi好久…第二天落聘、
第二周领导安排其他员工实施了她的方案…

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