通信人家园

标题: 已到中年，在设备商的职业生涯还有多久  [查看完整版帖子] [打印本页]

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时间:  2020-10-11 19:51

作者: twhirly     标题: 已到中年，在设备商的职业生涯还有多久

希望大家不吝赐教。

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时间:  2020-10-11 20:05

作者: HWZTEALUERCSNSN

干到50，退休

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时间:  2020-10-11 21:09

作者: Ebates

弄点股份套现不就完了,干吗要上一辈子班,很光荣吗

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时间:  2020-10-11 22:41

作者: 村村通

只有不断的提升自己的能力才是根本，无论是销售能力还是研发能力

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时间:  2020-10-11 22:46

作者: captain_conquer

这得要看在哪家？huawei，zx没上去估计就完了，外资设备商除非公司不行了，否则应该还行

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时间:  2020-10-12 09:09

作者: laoyubkd

captain_conquer 发表于 2020-10-11 22:46
这得要看在哪家？huawei，zx没上去估计就完了，外资设备商除非公司不行了，否则应该还行

是指爱立信和诺基亚么

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时间:  2020-10-12 09:18

作者: weish

基层，40岁。
中层，50岁。
高层，60岁。
看你是哪个层。

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时间:  2020-10-12 09:36

作者: 燚先生

weish 发表于 2020-10-12 09:18
基层，40岁。
中层，50岁。
高层，60岁。

总结的到位呀

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时间:  2020-10-12 09:42

作者: yjh125

weish 发表于 2020-10-12 09:18
基层，40岁。
中层，50岁。
高层，60岁。

厉害

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时间:  2020-10-12 10:36

作者: chenshengqu

weish 发表于 2020-10-12 09:18
基层，40岁。
中层，50岁。
高层，60岁。

底层苦逼呀

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时间:  2020-10-12 11:25

作者: aguga007

资本家多行不义，恶行累累啊，需要高帽游街；

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时间:  2020-10-12 11:27

作者: aguga007

农会工会要起来

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时间:  2020-10-12 11:44

作者: aguga007

通信业作为一个买办行业，大规模制造失业，已经成为社会毒瘤，阶级矛盾尖锐，内交外困，一个即将喷发的大火山

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时间:  2020-10-12 12:36

作者: 枫叶荻花秋瑟瑟

aguga007 发表于 2020-10-12 11:44
通信业作为一个买办行业，大规模制造失业，已经成为社会毒瘤，阶级矛盾尖锐，内交外困，一个即将喷发的大火 ...

open ran可能有利于中小企业发展

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时间:  2020-10-12 12:49

作者: coffee198375

工作是我快乐。。。。

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时间:  2020-10-12 13:00

作者: xiaojinrong

哪些算基层？

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时间:  2020-10-12 13:41

作者: aguga007

coffee198375 发表于 2020-10-12 12:49
工作是我快乐。。。。

教主发话了，16级以下水军，可以干到60岁，

不知会否落实，可以先快乐一下

亲自否定自己的世界级人事创新，不太可能

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时间:  2020-10-12 14:21

作者: freeheroz

可以做到60岁，不行就从大厂去小公司

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时间:  2020-10-12 14:44

作者: billstone

weish 发表于 2020-10-12 09:18
基层，40岁。
中层，50岁。
高层，60岁。

最高层：+无穷大 （参考教主）

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时间:  2020-10-12 14:44

作者: lymcc7

Ebates 发表于 2020-10-11 21:09
弄点股份套现不就完了,干吗要上一辈子班,很光荣吗

真牛逼，股份是自己印自己发吗？有股份的会到这里来吗

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时间:  2020-10-12 15:03

作者: Ebates

lymcc7 发表于 2020-10-12 14:44
真牛逼，股份是自己印自己发吗？有股份的会到这里来吗

中年,还没股份,应该反思下自己,为什么没有,是不是不够努力

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时间:  2020-10-12 15:10

作者: lymcc7

Ebates 发表于 2020-10-12 15:03
中年,还没股份,应该反思下自己,为什么没有,是不是不够努力

马虎了，看成运营商了

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时间:  2020-10-12 16:07

作者: Ebates

lymcc7 发表于 2020-10-12 15:10
马虎了，看成运营商了

运营商的股权激励,也有1万人吧,移动的股权激励就有一万人左右

这是激励管理层和核心技术骨干,最好的手段,给钱,才有人干活

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时间:  2020-10-13 09:14

作者: turbo12345678

村村通 发表于 2020-10-11 22:41
只有不断的提升自己的能力才是根本，无论是销售能力还是研发能力

话虽不错，但真正实施起来很难。

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时间:  2020-10-13 09:17

作者: inkoil

lymcc7 发表于 2020-10-12 14:44
真牛逼，股份是自己印自己发吗？有股份的会到这里来吗

诺基亚 爱立信每年都配股的呀！多少都有呀！

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时间:  2020-10-13 10:45

作者: wqfreebird

如果真到中年，不好转行的话，再坚持几年吧。估计还可以干5年吧。这个行业已经没落了。

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时间:  2020-10-13 19:21

作者: Youmi2020

心塞啊

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时间:  2020-10-13 20:22

作者: 610823972

差不多要到头了，没升上去。

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时间:  2020-10-14 08:39

作者: RFCIRCUIT

尽早转型

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